Prime de partage de la valeur en 2022 : revalorisation et montant applicable
En bref
montant variable est la valeur actuelle de Prime de partage de la valeur (depuis le 4 août 2026) — pas celle de 2022, qui relevait d'un texte antérieur. Aucune série historique n'est reconstituée par calcul sur ce site.
Source : Employeur — service-public.fr, fiche F35235, valeur en vigueur depuis le . Montants indicatifs, seul l'organisme instructeur fait foi.
Montant libre, fixé par accord ou décision de l'employeur — valeur actuelle, postérieure à 2022
Montant variable
Ce dispositif n'a pas de montant forfaitaire unique : il dépend de la situation examinée par l'organisme.
Source : Employeur — service-public.fr, fiche F35235. Dernière revalorisation le . Conditions d’exonération fixées par la loi.
Montants indicatifs publiés à titre d'information. Seul l'organisme payeur fait foi pour le calcul de vos droits.
Ce montant était-il celui en vigueur en 2022 ?
Non. Le montant affiché est la valeur en vigueur depuis le 4 août 2026. Pour 2022, une valeur antérieure s'appliquait : nous ne la reproduisons pas ici tant qu'elle n'a pas été vérifiée sur le texte publié au Journal officiel. Les versions historiques sont consultables sur Légifrance et sur la fiche F35235.
Le principe est constant sur ce site : aucun montant historique n'est reconstitué par calcul. Montants indicatifs publiés à titre d'information. Seul l'organisme payeur fait foi pour le calcul de vos droits.
Source : Employeur — service-public.fr, fiche F35235. Dernière revalorisation le . Conditions d’exonération fixées par la loi.
Montants indicatifs publiés à titre d'information. Seul l'organisme payeur fait foi pour le calcul de vos droits.
Quand la revalorisation prend-elle effet ?
| Année consultée | 2022 |
|---|---|
| Périodicité | Conditions d’exonération fixées par la loi |
| Date d'effet en 2022 | 4 août 2022 |
| Dernière revalorisation connue | |
| Valeur publiée sur cette page | Variable |
| Organisme | Employeur |
| Fiche officielle | service-public.fr — F35235 |
Source : Employeur — service-public.fr, fiche F35235. Dernière revalorisation le . Conditions d’exonération fixées par la loi.
Montants indicatifs publiés à titre d'information. Seul l'organisme payeur fait foi pour le calcul de vos droits.
Quelles autres années consulter ?
- Prime de partage de la valeur 2015
- Prime de partage de la valeur 2016
- Prime de partage de la valeur 2017
- Prime de partage de la valeur 2018
- Prime de partage de la valeur 2019
- Prime de partage de la valeur 2020
- Prime de partage de la valeur 2021
- Prime de partage de la valeur 2023
- Prime de partage de la valeur 2024
- Prime de partage de la valeur 2025
- Prime de partage de la valeur 2026
Questions fréquentes
- La revalorisation 2022 de Prime de partage de la valeur intervient-elle en cours d'année ?
- La revalorisation de ce dispositif est conditions d’exonération fixées par la loi. La date d'effet pour l'exercice 2022 est donc le 4 août 2022, sous réserve d'une mesure exceptionnelle publiée en cours d'année.
- Quelle source fait foi pour Prime de partage de la valeur en 2022 ?
- Sur la fiche F35235 de service-public.fr et dans les textes publiés au Journal officiel, consultables sur Légifrance. Nous ne reconstituons jamais un montant historique par calcul.
- Un rappel est-il versé quand le texte paraît en retard ?
- Oui. Certaines revalorisations sont publiées après leur date d'effet : l'organisme procède alors à un rappel sur les mensualités déjà versées.
Source : Employeur — service-public.fr, fiche F35235. Réponses indicatives, seul l'organisme instructeur fait foi.