Complémentaire santé solidaire
Montant variable
Gratuite ou participation journalière selon l’âge et les ressources
Revalorisé le 1er avril 2026
CPAM — source officielle F10027
Pension d'invalidité : montant 2026
En bref
La pension d'invalidité compense la perte de salaire des assurés dont la capacité de travail est réduite d'au moins deux tiers après maladie ou accident non professionnel. Elle représente 30 % ou 50 % du salaire annuel moyen des dix meilleures années, selon la catégorie d'invalidité, avec un minimum mensuel de 338,31 €.
Source : CPAM — service-public.fr, fiche F672, valeur en vigueur depuis le . Montants indicatifs, seul l'organisme instructeur fait foi.
30 % à 50 % du salaire annuel moyen, selon la catégorie
Montant variable
Ce dispositif n'a pas de montant forfaitaire unique : il dépend de la situation examinée par l'organisme.
Revalorisé le 1er avril 2026
Source : CPAM — service-public.fr, fiche F672. Dernière revalorisation le . Annuelle, au 1er avril.
Montants indicatifs publiés à titre d'information. Seul l'organisme payeur fait foi pour le calcul de vos droits.
Qui peut en bénéficier ?
| # | Condition |
|---|---|
| 1 | Capacité de travail ou de revenus réduite d’au moins deux tiers |
| 2 | Ne pas avoir atteint l’âge légal de la retraite |
| 3 | Être affilié à la Sécurité sociale depuis au moins 12 mois |
| 4 | Justifier de 600 heures de travail ou d’un montant minimal de cotisations sur la période de référence |
Source : CPAM — service-public.fr, fiche F672. Dernière revalorisation le . Annuelle, au 1er avril.
Montants indicatifs publiés à titre d'information. Seul l'organisme payeur fait foi pour le calcul de vos droits.
Quelles sont les caractéristiques du dispositif ?
| Catégorie | Santé |
|---|---|
| Organisme payeur | CPAM |
| 30 % à 50 % du salaire annuel moyen, selon la catégorie | Variable |
| Dernière revalorisation | |
| Fréquence de révision | Annuelle, au 1er avril |
| Fiche officielle | service-public.fr — F672 |
Source : CPAM — service-public.fr, fiche F672. Dernière revalorisation le . Annuelle, au 1er avril.
Montants indicatifs publiés à titre d'information. Seul l'organisme payeur fait foi pour le calcul de vos droits.
Comment le montant varie-t-il selon la situation ?
Le montant de référence ci-dessus correspond à la situation indiquée. Les majorations et plafonds applicables aux autres compositions de foyer sont détaillés page par page.
- Pension d'invalidité — Personne seule
- Pension d'invalidité — Couple
- Pension d'invalidité — Parent isolé avec 1 enfant
- Pension d'invalidité — Parent isolé avec 2 enfants
- Pension d'invalidité — Couple avec 1 enfant
- Pension d'invalidité — Couple avec 2 enfants
- Pension d'invalidité — Couple avec 3 enfants
- Pension d'invalidité — Étudiant
Comment ce montant a-t-il évolué ?
Le calendrier de revalorisation de ce dispositif est annuelle, au 1er avril. Les pages par année rappellent la date d'effet applicable et renvoient aux textes publiés au Journal officiel. Périodicité et valeur en vigueur sont vérifiables sur la fiche F672 de service-public.fr et sur Légifrance.
Où déposer sa demande ?
L'instruction du dossier relève de l'antenne locale de CPAM. Sélectionnez votre département pour connaître l'organisme compétent et les particularités éventuelles.
- 01 — Ain
- 02 — Aisne
- 03 — Allier
- 04 — Alpes-de-Haute-Provence
- 05 — Hautes-Alpes
- 06 — Alpes-Maritimes
- 07 — Ardèche
- 08 — Ardennes
- 09 — Ariège
- 10 — Aube
- 11 — Aude
- 12 — Aveyron
- 13 — Bouches-du-Rhône
- 14 — Calvados
- 15 — Cantal
- 16 — Charente
- 17 — Charente-Maritime
- 18 — Cher
- 19 — Corrèze
- 2a — Corse-du-Sud
- 2b — Haute-Corse
- 21 — Côte-d'Or
- 22 — Côtes-d'Armor
- 23 — Creuse
- 24 — Dordogne
- 25 — Doubs
- 26 — Drôme
- 27 — Eure
- 28 — Eure-et-Loir
- 29 — Finistère
- 30 — Gard
- 31 — Haute-Garonne
- 32 — Gers
- 33 — Gironde
- 34 — Hérault
- 35 — Ille-et-Vilaine
- 36 — Indre
- 37 — Indre-et-Loire
- 38 — Isère
- 39 — Jura
- 40 — Landes
- 41 — Loir-et-Cher
- 42 — Loire
- 43 — Haute-Loire
- 44 — Loire-Atlantique
- 45 — Loiret
- 46 — Lot
- 47 — Lot-et-Garonne
- 48 — Lozère
- 49 — Maine-et-Loire
- 50 — Manche
- 51 — Marne
- 52 — Haute-Marne
- 53 — Mayenne
- 54 — Meurthe-et-Moselle
- 55 — Meuse
- 56 — Morbihan
- 57 — Moselle
- 58 — Nièvre
- 59 — Nord
- 60 — Oise
- 61 — Orne
- 62 — Pas-de-Calais
- 63 — Puy-de-Dôme
- 64 — Pyrénées-Atlantiques
- 65 — Hautes-Pyrénées
- 66 — Pyrénées-Orientales
- 67 — Bas-Rhin
- 68 — Haut-Rhin
- 69 — Rhône
- 70 — Haute-Saône
- 71 — Saône-et-Loire
- 72 — Sarthe
- 73 — Savoie
- 74 — Haute-Savoie
- 75 — Paris
- 76 — Seine-Maritime
- 77 — Seine-et-Marne
- 78 — Yvelines
- 79 — Deux-Sèvres
- 80 — Somme
- 81 — Tarn
- 82 — Tarn-et-Garonne
- 83 — Var
- 84 — Vaucluse
- 85 — Vendée
- 86 — Vienne
- 87 — Haute-Vienne
- 88 — Vosges
- 89 — Yonne
- 90 — Territoire de Belfort
- 91 — Essonne
- 92 — Hauts-de-Seine
- 93 — Seine-Saint-Denis
- 94 — Val-de-Marne
- 95 — Val-d'Oise
- 971 — Guadeloupe
- 972 — Martinique
- 973 — Guyane
- 974 — La Réunion
- 976 — Mayotte
Questions fréquentes
- Quelles sont les trois catégories d'invalidité ?
- Catégorie 1 : capable d'exercer une activité réduite, pension de 30 % du salaire moyen. Catégorie 2 : incapable de travailler, 50 %. Catégorie 3 : incapable de travailler et besoin d'une tierce personne, 50 % plus la majoration tierce personne.
- Quels sont les montants minimal et maximal ?
- Au minimum 338,31 € par mois pour les catégories 1 et 2. Au maximum 1 201,50 € en catégorie 1, 2 002,50 € en catégorie 2 et 3 300,95 € en catégorie 3, majoration comprise.
Source : CPAM — service-public.fr, fiche F672. Réponses indicatives, seul l'organisme instructeur fait foi.
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